Manager de transition Paris disponible dès aujourd'hui

Basé à Paris 17ème, WALB Partners a développé une expertise locale et une connaissance du marché parisien des managers de transition.
Bénéficiez d’une
présentation rapide de managers de transition qualifiés !

  • Manager de Transition en 48H
    Nous répondons à votre contexte d’urgence de DRH, DAF, DSI. Les managers de transition sont présentés 48H après votre demande.

  • 25 ans d’expérience dans leur fonction
    Nous sélectionnons des Managers expérimentés ayant déjà évolué dans le contexte RH, Finance et SI auquel vous êtes actuellement confronté.

  • Pas d’avance de frais
    Nos experts démarrent la chasse de votre Manager de transition dès le brief initial, sans avance de frais ou frais de lancement.

Être accompagné dans le choix d’un manager de transition à Paris

Renseignez vos informations ci-dessous pour réaliser un premier échange avec l’un de nos experts.

Manager indépendant adapté à vos enjeux

IT & Digital

Finance

Ressources Humaines

Interim Management

Restructuration

Pilotage projet

Manager de transition : nos méthodes agiles pour réussir

Exécution et mission maîtrisée

Habitués à évoluer dans des environnements exigeants, nous ciblons les points clés de votre situation. Ainsi, la compréhension de vos enjeux métier nous permet de prendre en charge la mission de manière maîtrisée. 

Managers experts de qualité

Nos consultants connaissent et sélectionnent les meilleurs managers à Paris dans leur métier et s’assurent qu’ils aient été confrontés à vos problématiques. Nous nous assurons ainsi de la réussite et de la pérennité de la mission.

Dispositif projet agile

Le directeur de mission dédié met en place le dispositif correspondant à l’urgence de la mission. Nous travaillons de manière agile avec nos managers afin de nous adapter à vos contraintes et assurer la meilleure conduite du changement.

Manager indépendant à Paris, une sélection en 4 étapes

Etape 1

Brief opérationnel rapide

Vous êtes contacté immédiatement après votre demande afin d'exposer vos enjeux et le timing attendu.

Etape 2

Managers de transition

Nous sélectionnons et vous présentons les Managers les plus adaptés à votre besoin et votre budget.

Etape 3

Confirmation du Manager

Après votre validation, nous prenons en charge l'ingénierie administrative et sociale du Manager.

Etape 4

Démarrage de la mission

Le Manager démarre sa mission en toute sécurité avec un suivi mensuel par le directeur de mission.

Ils nous font confiance

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Missions de transition réalisées à Paris

  • Transformation informatique
    Sélection d’un DSI international pour piloter la rationalisation des infrastructures dans un groupe du CAC40.

  • Reprise d’une direction générale
    Placement d’un DG dans le cadre d’un plan de sauvegarde d’une PME française.

  • Digitalisation fonction Finance
    Mise en place d’un Directeur du Contrôle de Gestion pour digitaliser le processus de suivi financier dans une ETI.

  • DRH en hypercroissance
    Placement d’un DRH de transition pour structurer la fonction RH dans un déploiement à l’international.

Vous aussi,
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